-
بررسی میزان رضایت شغلی کارکنان شهرداری بابل و ارتباط آن با سبک رهبری تحول گرا و هوش سازمانی
جزئیات بیشتر مقاله- تاریخ ارائه: 1401/10/24
- تاریخ انتشار در تی پی بین: 1401/10/24
- تعداد بازدید: 286
- تعداد پرسش و پاسخ ها: 0
- شماره تماس ژورنال: 09383754175
بررسی میزان رضایت شغلی کارکنان شهرداری بابل و ارتباط آن با سبک رهبری تحولگرا و هوش سازمانی
هدف از تحقیق حاضر بررسی میزان رضایت شغلی کارکنان شهرداری بابل و ارتباط آن با سبک رهبری تحولگرا و هوش سازمانی میباشد. تحقیق حاضر از نظر توع توصیفی - همبستگی است و به روش میدانی انجام شد. جامعه آماری تحقیق حاضر کارکنان شهرداری بابل میباشند که طبق اعلام این سازمان برابر 154 نفر بودند که به صورت تمام شمار انتخاب شدند.
ابزارهای تحقیق شامل پرسشنامه استاندارد هوش سازمانی، تالیف کارل آلبرختو، پرسشنامه سنجش رضایت شغلی و رهبری تحولآفرین با استفاده از پرسشنامه چندعاملی رهبری بود. نتایج تحقیق نشان داد که بین رضایت شغلی با سبک رهبری تحولگرا و هوش سازمانی در کارکنان شهرداری بابل رابطه معنادار و مستقیمی وجود دارد. میتوان بیان کرد که توجه زیاد به هوش سازمانی کارکنان شهرداری بابل و حتی دیگر دستگاهها انتظار داشت که از رضایت شغلی و سبک رهبری تحولگرای مطلوبی در سازمان و محیط کار خود برخوردار باشند و این طریق بهرهوری و شادابی را به محیط کار اضافه کرد.
حوزه های تحت پوشش ژورنال
مقالات جدیدترین رویدادها
-
استفاده از تحلیل اهمیت-عملکرد در ارائه الگوی مدیریت خلاقیت سازمانی و ارائه راهکار جهت بهبود
-
بررسی تاثیر ارزش وجوه نقد مازاد بر ساختار سرمایه شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
-
بررسی تأثیر سطح افشای ریسک بر قرارداد بدهی شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
-
بررسی تأثیر رتبه بندی اعتباری مبتنی بر مدل امتیاز بازار نوظهور بر نقد شوندگی سهام با تأکید بر خصوصی سازی شرکت ها
-
تأثیر آمیخته بازاریابی پوشاک ایرانی بر تصویر ذهنی مشتری پوشاک ایرانی (هاکوپیان)
-
گزارش یک مورد مبتلا به سندرم پروتئوس همراه با آنمی شدید
-
معرفی یک مورد rsds به دنبال مصرف سیکلوسپورین
-
عوامل مؤثر بر ارزشیابی دانشجو از استاد: مقایسه دیدگاه اساتید با دانشجویان
-
an investigation into the transformation of poverty in developing countries following capitalism
-
anticancer potential of rhamnocitrin 4′-β-d-galactopyranoside against n-diethylnitrosamine-induced hepatocellular carcinoma in rats
مقالات جدیدترین ژورنال ها
-
مدیریت و بررسی افسردگی دانش آموزان دختر مقطع متوسطه دوم در دروان کرونا در شهرستان دزفول
-
مدیریت و بررسی خرد سیاسی در اندیشه ی فردوسی در ادب ایران
-
واکاوی و مدیریت توصیفی قلمدان(جاکلیدی)ضریح در موزه آستان قدس رضوی
-
بررسی تاثیر خلاقیت، دانش و انگیزه کارکنان بر پیشنهادات نوآورانه کارکنان ( مورد مطالعه: هتل های 3 و 4 ستاره استان کرمان)
-
بررسی تاثیر کیفیت سیستم های اطلاعاتی بر تصمیم گیری موفق در شرکتهای تولیدی استان اصفهان (مورد مطالعه: مدیران شرکتهای تولیدی استان اصفهان)
-
پوشاک زنان در پنج دوره تاریخی پس از ورود اسلام به ایران
-
شناسایی عوامل کلیدی و بررسی دقت پیش بینی مدل های داده کاوی در تصادفات ترافیکی محور زنجان-تبریز
-
نقش تعامل در طراحی لباس هوشمند در ارتباط با مخاطب
-
زمان شناسی تربیت دینی با تأکید بر دوران جنین
-
بررسی اثربخشی درمان شناختی–رفتاری بر خودپنداره کودکان بیش فعال/نارسایی توجه
سوال خود را در مورد این مقاله مطرح نمایید :