-
الگوی آسیب شناسی سازمانی مبتنی بر محرک های انگیزشی مدیر عامل
جزئیات بیشتر مقاله- تاریخ ارائه: 1402/04/20
- تاریخ انتشار در تی پی بین: 1402/08/21
- تعداد بازدید: 202
- تعداد پرسش و پاسخ ها: 0
- شماره تماس دبیرخانه رویداد: 09033845167
موضوع انگیزش نه تنها یکی از مهمترین مباحث علم رفتار سازمانی به شمار میآید بلکه یکی از اصلیترین دغدغههای سازمانها نیز میباشد زیرا الگوهای انگیزشی مدیران عامل سازمانها بر روی میزان اثربخشی سازمان، موفقیت و شکست سازمان و کسب مزیت رقابتی توسط سازمان اثرگذار میباشد. از طرف دیگر یافتههای پژوهشها نشان دادهاند که برخی از آسیبهای سازمانی نشات گرفته از ناکارآمدیهای شخصیتی مدیران ارشد سازمانها از جمله کانون کنترل بیرونی و ویژگیهای سهگانه تاریک هستند. بنابراین با توجه به ارتباط بین شخصیت و نیازهای انگیزشی، چالش اصلی این است که آیا آسیبهای مرتبط با الگوهای انگیزشی مدیران عامل نیز مانند آسیبهای شخصیتی آنها در ناکارآمدیهای سازمان انعکاس پیدا میکند یا خیر.
پاسخ به چنین چالشی از این جهت حائز اهمیت میباشد که اگر آسیبهای سازمان انعکاسی از نیازهای انگیزشی رهبران سازمان باشند بنابراین از طریق تشخیص الگوهای انگیزشی رهبران و آسیبهای آن میتوان آسیبهای سازمانی را پیشبینی نمود. بنابراین هدف از انجام این پژوهش تشخیص مهمترین آسیبهای سازمانی مرتبط با الگوهای انگیزشی مدیر عامل در یک شرکت بازرگانی واقع در تهران میباشد. به منظور اجرای این پژوهش از مطالعه موردی طولی شرکت در بازه زمانی یک ساله آبان 1400 تا آبان 1401 به روش کیفی تکرارپذیر فرونتیک، استفاده شده است. یافتههای پژوهش حاکی از تاثیرات نامطلوب محرکهای انگیزشی افراطگرایانه نیاز به قدرت و بداههکاری مدیر عامل بر روی تعهد استراتژیک، سبک رهبری، تعارض، فرهنگ سازمان و رفتارهای زیردستان میباشد. تایید شدت و میزان این تاثیرات و همچنین تعمیم یافتههای پژوهش به سایر سازمانها نیازمند مطالعات بیشتر میباشد.
حوزه های تحت پوشش رویداد
مقالات جدیدترین رویدادها
-
استفاده از تحلیل اهمیت-عملکرد در ارائه الگوی مدیریت خلاقیت سازمانی و ارائه راهکار جهت بهبود
-
بررسی تاثیر ارزش وجوه نقد مازاد بر ساختار سرمایه شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
-
بررسی تأثیر سطح افشای ریسک بر قرارداد بدهی شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
-
بررسی تأثیر رتبه بندی اعتباری مبتنی بر مدل امتیاز بازار نوظهور بر نقد شوندگی سهام با تأکید بر خصوصی سازی شرکت ها
-
تأثیر آمیخته بازاریابی پوشاک ایرانی بر تصویر ذهنی مشتری پوشاک ایرانی (هاکوپیان)
-
شناسایی پروتئینهای لارو فیلاریفرم (l3) استرونژیلوئیدس استرکورالیس به روش وسترن بلات
-
رابطه بین روانشناسی دینی و سبک هویت در دانش آموزان دبیرستانی
-
معیارهای انتخاب عنوان منظومه های فارسی تا قرن هشتم و دلایل رواج چندعنوانی
-
تصحیح غیریکنواختی با استفاده از فیلتر کالمن در سامانه های تصویربرداری حرارتی
-
مطالعه تأثیر مکش و تنش میانگین خالص بر پارامترهای دینامیکی کائولینیت عادی تحکیم یافته غیراشباع
مقالات جدیدترین ژورنال ها
-
مدیریت و بررسی افسردگی دانش آموزان دختر مقطع متوسطه دوم در دروان کرونا در شهرستان دزفول
-
مدیریت و بررسی خرد سیاسی در اندیشه ی فردوسی در ادب ایران
-
واکاوی و مدیریت توصیفی قلمدان(جاکلیدی)ضریح در موزه آستان قدس رضوی
-
بررسی تاثیر خلاقیت، دانش و انگیزه کارکنان بر پیشنهادات نوآورانه کارکنان ( مورد مطالعه: هتل های 3 و 4 ستاره استان کرمان)
-
بررسی تاثیر کیفیت سیستم های اطلاعاتی بر تصمیم گیری موفق در شرکتهای تولیدی استان اصفهان (مورد مطالعه: مدیران شرکتهای تولیدی استان اصفهان)
-
بررسی رابطه بین انگیزش و تعهد سازمانی در کارکنان اداره ورزش و جوانان استان هرمزگان
-
بررسی ارتباط متقابل نوآوری سازمانی با کارآفرینی سازمانی و تأثیر آن بر بهبود یادگیری سازمانی
-
بررسی رابطه بین تراکم جمعیت و جرم شناسی در اهواز
-
وارسی استرس حسابرس
-
evaluation of ʋ-lnp' curves for the stabilization of saline clayey soils
سوال خود را در مورد این مقاله مطرح نمایید :