-
بررسی عوامل موثر بر ترک خدمت اختیاری کارکنان در صنعت پخش
جزئیات بیشتر مقاله- تاریخ ارائه: 1400/08/01
- تاریخ انتشار در تی پی بین: 1400/08/01
- تعداد بازدید: 637
- تعداد پرسش و پاسخ ها: 0
- شماره تماس ژورنال: 04533628475
امروزه توزیع و پخش نقش موثری در ایجاد زمینه هایی برای رشد اقتصاد ایفا میکنند. صنعت پخش بدون شک در حال تبدیل شدن به یکی از پایه های توسعه اقتصادی است. منابع انسانی ارزشمندترین سرمایه های تمامی سازمان ها است. همگان دریافته اند که مزیت رقابتی پایدار در گرو سرمایه های انسانی و کارکنان است. تلاش سازمان ها نیز زمینه سازی برای حضور بلندمدت این کارکنان می باشد، چراکه آنان مهمترین منبع سازمان هستند و ترک خدمت آنان هزینه های زیادی بر سازمان تحمیل می کند. هدف از انجام این پژوهش بررسی علل ترک خدمت کارکنان در صنعت پخش می باشد. جامعه آماری پژوهش حاضر، کارکنان خارج شده (به صورت اختیاری) و به مدت 18 ماه (سال 93 و نیمه اول سال 94) است که سازمان را ترک نموده و کمیته خروج برای آنها برگزار شده است. ابزار جمع آوری داده ها مصاحبه و پرسشنامه باز میباشد. برای تجزیه تحلیل داده ها از روش های آمار توصیفی استفاده شده است. نتایج این پژوهش نشان داد که باتوجه به یافته ها و نتایج مصاحبه های انجام شده، دریافتیم مهمترین دلایل ترک اختیاری کارکنان به ترتیب اولویت، شامل فشارکاری (17.04 درصد)، مافوق مستقیم (16.59 درصد)، حقوق و مزایا (11.21 درصد)، پیشرفت شغلی (3.59 درصد)، محیط کار (3.14 درصد) و سایر موارد می باشند.
حوزه های تحت پوشش ژورنال
مقالات جدیدترین رویدادها
-
استفاده از تحلیل اهمیت-عملکرد در ارائه الگوی مدیریت خلاقیت سازمانی و ارائه راهکار جهت بهبود
-
بررسی تاثیر ارزش وجوه نقد مازاد بر ساختار سرمایه شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
-
بررسی تأثیر سطح افشای ریسک بر قرارداد بدهی شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
-
بررسی تأثیر رتبه بندی اعتباری مبتنی بر مدل امتیاز بازار نوظهور بر نقد شوندگی سهام با تأکید بر خصوصی سازی شرکت ها
-
تأثیر آمیخته بازاریابی پوشاک ایرانی بر تصویر ذهنی مشتری پوشاک ایرانی (هاکوپیان)
-
پیش بینی نقاط انتقال ساختار هیدرات گازی سیستم متان و اتان
-
بررسی نقش روش های نوین آموزش درس تاریخ در توسعه سیاست های گردشگری در ایران
-
بررسی تاثیر آرایش قرارگیری ورق تقویت frp بر دیوار برشی فولادی موج دار
-
granular hydrogel initiated by fenton reagent and their performance on cu(ii) and ni(ii) removal
-
a simplified method to predict the outdoor thermal environment in residential district
مقالات جدیدترین ژورنال ها
-
مدیریت و بررسی افسردگی دانش آموزان دختر مقطع متوسطه دوم در دروان کرونا در شهرستان دزفول
-
مدیریت و بررسی خرد سیاسی در اندیشه ی فردوسی در ادب ایران
-
واکاوی و مدیریت توصیفی قلمدان(جاکلیدی)ضریح در موزه آستان قدس رضوی
-
بررسی تاثیر خلاقیت، دانش و انگیزه کارکنان بر پیشنهادات نوآورانه کارکنان ( مورد مطالعه: هتل های 3 و 4 ستاره استان کرمان)
-
بررسی تاثیر کیفیت سیستم های اطلاعاتی بر تصمیم گیری موفق در شرکتهای تولیدی استان اصفهان (مورد مطالعه: مدیران شرکتهای تولیدی استان اصفهان)
-
نقش حاکمیت شرکتی در شبکه بانکی کشور
-
ارزیابی تاثیر کارکردهای ﻣﺪیﺮیﺖ ﻣﻨﺎﺑﻊ ﺍﻧﺴﺎنی بر عملکرد کارکنان از طریق نقش میانجی چابکی سازمانی (مورد مطالعه: شرکتهای تامین سرمایه شهر تهران)
-
تربیت اسلامی از دیدگاه امام علی (ع)
-
comparison between seismic response of cspsw and spsw to nonlinear excitations
-
effect of ph changes on the geotechnical properties of clay liners in landfill
سوال خود را در مورد این مقاله مطرح نمایید :